
Er QI en selvbegrænsende tilgang til forandring i sundhedsvæsenet?
En ny artikel, der sætter forbedringstankegangen til debat, er både fascinerende og udfordrende. Presset for hurtige forbedringer og stræben mod resultatindikatorer har tendens til at overse emotionelle, adfærdsmæssige og sociale faktorer, foreslår forfatterne.